先进智能材料研究中心
团队负责人任晓兵教授，铁性智能材料领域国际著名学者，长江学者、国家杰青、国家973项目首席科学家。主要研究方向为铁弹/形状记忆材料、铁电/压电材料及铁磁/磁致伸缩材料等。在 Nature、Science、Nature Materials、PRL 等期刊发表论文近400篇，论文被引用近3万余次，其中两篇论文被引用分别超过5400次和3000次，分别位列马氏体/形状记忆合金领域一个世纪以来的5万余篇论文中的第一位、以及无铅压电领域4000余篇论文中的前三位（Web of Science统计）。开辟了应变玻璃（strain glass）新领域方向，该方向成为多个国际会议的主题之一，并被列为国际科技巨头组成的形状记忆合金产学研联盟（CASMART）的重点研究方向。合作研发的应变玻璃合金成功用于我国重大战略工程；最近发现的“超柔且超强”应变玻璃金属材料（Nature 2024）被美国 New Scientist 杂志报道称可望应用于可变形飞行器等颠覆性技术。获国家自然科学二等奖（排名第一）、日本金属学会“杰出青年奖”、“功勋奖”、美国陶瓷学会Spriggs奖等。
甬江实验室先进智能材料研究中心是由任晓兵教授领导组建中的大型科研平台。中心规划面积7000平方米，目前已建成500平方米的实验室。中心致力于打造铁性智能材料及相关材料的基础研究到工程应用的全链条创新平台，矢志建设国际一流的铁性智能材料研究机构。中心现面向海内外诚聘科研骨干和博士后研究人员若干名，欢迎有志于科学发现/技术发明的朋友和我们携手在智能材料科学技术领域实现人生价值。
中心研究方向
1.高性能智能材料的基础与应用研究
铁弹方向：形状记忆材料、应变玻璃材料等
铁电方向：超级压电陶瓷、高性能无铅压电陶瓷、弛豫铁电体等
铁磁方向：磁致伸缩材料、自旋玻璃等
其他智能材料
2.理论与计算机模拟
相场模拟、分子动力学模拟等
3.智能材料的应用开发、工程化与产业化研究
面向工程应用的材料性能优化
规模化制备技术开发
科研条件与平台支持
团队具有世界一流的科研环境与软硬件支撑
中心预期规划面积7000平方米以上，目前已建成500平方米的实验室面积
配套完备的金属、陶瓷等材料制备手段，配置全球顶尖的热、力、电、磁、结构表征仪器设备
浙江省、宁波市的财政和人才政策大力支持
招聘岗位
（一）科研骨干（研究员、副研究员）
岗位职责
1.承担或协助完成中心相关研究课题；
2.制定或协助制定课题计划，指导研究生，撰写研究论文；
3.参与科研基金申请，承担实验室部分事务。
薪资待遇
一人一议，提供在行业领域中具有竞争力的薪酬待遇，涵盖五险二金、带薪休假、租房补贴（人才公寓），根据科研成果，提供纳入事业编制机会。享受实验室规定的各项福利政策，包括但不限于人才落户、子女就学、家属安置、人才住房、医疗保障等方面。特别优秀者鼓励申报国家级、省级、实验室级人才计划。
（二）博士后
岗位要求
1.教育背景：已获得或即将获得材料科学、物理学、力学等相关专业博士学位；
2.研究方向：具有形状记忆合金、铁电压电材料、磁致伸缩材料等铁性智能材料研究经验者优先考虑；在广义的力、电、磁、光、热等智能材料领域取得优秀成果的青年学者也会得到特别考虑；
3.科研成果：以第一作者在领域内公认期刊发表过学术论文；
薪酬福利
1.综合年薪：不低于45万元人民币（含地方政府博士后在站生活补助）；
2.科研激励：根据学术表现提供年终奖金和科研津贴；
3.生活保障：享受博士后专属住房补贴、社会保险及住房公积金；
4.落户政策：按照宁波市人才政策协助办理落户手续。
职业发展
1.出站考核优秀者可推荐转为正式研究人员；
2.提供国内外知名高校、科研机构及行业领军企业的优先推荐机会；
3.支持申请各类人才计划和国家科研项目。
应聘方式
有意者请将详细个人简历（内容需包括但不限于：个人信息、照片、学习\工作经历、代表作简述（需附全文）和发表论文列表）发送至：xiaobing-ren@ylab.ac.cn（任晓兵老师）
邮件主题格式：“应聘岗位-姓名”（如：博士后应聘-姓名）。
注：个人简历将严格筛选并及时安排面试，未通过者恕不另行通知（个人信息将严格保密）。